管理創(chuàng)新
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榆北選煤分公司：走出基層治理新路子
“使用鏟車清煤的流程不太方便，希望可以更加便捷?！薄拔募W(xué)習(xí)過于繁瑣，建議優(yōu)化學(xué)習(xí)資料?！薄瓘埐ㄊ怯鼙边x煤分公司曹家灘選煤中心黨支部的政工員，每到月初，“集體...
2024-10-14
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韓城礦業(yè)：用好“留 育 用” 源源人才來
人才是企業(yè)不可或缺的戰(zhàn)略基石。韓城礦業(yè)始終樹立“人才是第一資源”理念。2024年，該公司持續(xù)開展“全員大培訓(xùn)、素質(zhì)大提升”活動，圍繞“留才、育才、用才”做足文章...
2024-10-09
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彬長礦業(yè)小莊礦：落地“四種經(jīng)營理念”激活發(fā)展動力源
今年以來，彬長礦業(yè)小莊礦以全面預(yù)算目標(biāo)為引領(lǐng)，以內(nèi)部市場化運(yùn)行體系為基礎(chǔ)，建立科室、區(qū)隊、班組、個人四級成本管控體系，推動成本管控向全員、全過程、全方位轉(zhuǎn)變，在...
2024-10-08
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榆北信息化運(yùn)維分公司：晨會上來了群“新老師”
“今天我講的全是各類運(yùn)維設(shè)備故障快速處理的干貨?！薄拔医裉熘v的內(nèi)容是防火墻的網(wǎng)絡(luò)安全設(shè)置流程?！薄?，在榆北信息化運(yùn)維分公司二樓會議室內(nèi)，每天晨會上都會有一...
2024-09-29
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陜煤陜北礦業(yè)：人才成長重“培”又抓“帶”
近年來，陜煤陜北礦業(yè)公司重視人才隊伍建設(shè)，狠抓業(yè)務(wù)培訓(xùn)，注重傳幫帶，促進(jìn)職工成長成才，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展儲備人力資源。傳絕活 匠心育匠人在陜北礦業(yè)，有一群“老師”...
2024-09-29
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彬長礦業(yè)胡家河礦：“育才+留才”激活人才強(qiáng)企“源動力”
企以才治，業(yè)以才興。長期以來，彬長礦業(yè)胡家河礦深入踐行“人才是第一資源”發(fā)展理念，緊扣人才強(qiáng)企戰(zhàn)略部署及工作思路，主動出擊打好人才成長“主動仗”，著力構(gòu)建人才聚...
2024-09-26
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神南產(chǎn)業(yè)發(fā)展公司：人才“雁陣”為發(fā)展引航蓄力
“我們堅持鍛長板、補(bǔ)短板、挖潛力、展才華的工作思路，圍繞管理、技術(shù)、操作技能人員三條主線，分層分級分類培養(yǎng)人才，著力打造素質(zhì)優(yōu)、技能強(qiáng)、技術(shù)好的高質(zhì)量人才隊伍。...
2024-09-23
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蒲白建新煤化：多點(diǎn)發(fā)力，推動礦山高質(zhì)量發(fā)展
今年以來，蒲白建新煤化公司錨定全年工作目標(biāo)，持續(xù)強(qiáng)化安全根基、做好精益管理、聚焦創(chuàng)新引領(lǐng)，多點(diǎn)發(fā)力，推動礦山高質(zhì)量發(fā)展。強(qiáng)化安全根基，把握生產(chǎn)主動權(quán)該公司著力在...
2024-09-20
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榆北中能袁大灘煤礦：解鎖安全高效礦井的管理“密鑰”
安全為基，效率為翼。在新時代的趕考浪潮中，中能袁大灘煤礦緊扣“提質(zhì)增效”脈搏，并驅(qū)“精細(xì)化管理、標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)新、智能化升級”三駕馬車，全速全力推動礦井向更高水平、更...
2024-09-12
