
為了進一步強化黨員隊伍素質,連日來,涌鑫礦業公司開展了支部書記“交叉”講黨課活動,此次活動打破了以往講黨課的常規,通過“交叉互動”的方式,增強了黨員學習的針對性和實效性,為進一步打造“過硬黨支部”開辟了新路徑。
從“一人講”到“大家談”,讓黨課氛圍活起來
以往,該公司各基層黨支部組織黨課學習都是由本支部書記備課講課,雖然講的是當下熱點學習內容,但與生產實際結合不夠緊密,時間長了很多黨員覺得枯乏無味,甚至有“厭學”傾向。為增加黨課吸引力,該公司黨委主動改變“一人講,大家學”的傳統授課方式,組織各黨支部書記,按照排定好的順序進行集中授課。同時讓各黨員結合自身工作崗位開展“講身邊故事,學身邊典型”黨課活動,各位黨員用最樸實的、易懂的語言解讀黨章黨規,講述身邊優秀黨員的先進事跡,讓身邊黨員受先進故事感染、帶動身邊的干部職工,用小故事闡明大道理,激發他們創先爭優的工作熱情。
“作為一名黨員,我們應該發揮黨員模范帶頭的作用,多向各位前輩學習,學習他們攻堅克難,身先士卒的精神?!痹诮徊婊狱h課上,黨員小郭說道。
交叉互動黨課活動不僅提高了黨課的質量,也提高了黨員的素質,讓全體黨員從“要我學”到“我要學”的思想轉變、由“我只聽”到“我來講”的行為改變。
從“理論講”到“重實踐”,讓黨課主題亮起來
為了進一步激發黨員講黨課的積極性,該公司黨委不斷擴充黨課內容和內涵,不再局限于單純的講理論、講黨章黨規,而是用身邊的人和事來感染黨員。如懂技術的就講技術型黨課,懂安全的就講安全型黨課,懂文化的就講文化型黨課。一切從實際出發,根據實際需求,將上黨課同嚴抓安全、夯實雙基、提升素質有機結合起來,由“說教式”向“探討式”延伸。同時,在每次黨員上黨課后,由聽課黨員進行現場點評,互動交流、取長補短,進一步提升了黨員的先鋒意識和責任意識。
“說實話,我是個粗人,平時帶著職工干活是杠杠滴,就是一上課或者開會就容易犯困,現在這樣創新黨課的形式,不僅學到了黨的政策方針和新的知識,還給了發言者鍛煉的機會,這樣的黨課越聽越想上?!?綜采隊副隊長李松年說道。
從“偶爾講”到“經常講”,讓黨課品牌實起來
求木之長者,必固其根本。該公司黨委將持續開展好黨員“交叉講黨課”活動,將當前黨組織建設的重點內容和業務工作融入黨課教育中,通過雙向互動交流,把講黨課作為發現問題、解決問題、統一思想、推進工作的重要過程,實現“偶爾講”到“經常講”的轉變。同時,該公司黨委為深入貫徹落實十九大精神,全面提升基層黨建工作水平,以“五個好”為目標,積極開展“一支部一特色”品牌創建活動,各支部結合工作實際形成了一批特色鮮明、主題突出、內涵豐富、職工認可的特色黨建品牌。安山煤礦綜采隊黨支部創建了“四強四優”特色品牌,增強了支部的凝心力和向心力;安山煤礦機運隊黨支部創建實施了“五比一爭”品牌建設,有效發揮了黨員模范帶頭作用。通過“一支部一特色”黨建品牌創建活動,切實發揮了廣大黨員干部先鋒模范作用,增強了基層黨組織的凝聚力和戰斗力,為完成全年各項目標任務奠定了堅實基礎。


