最好的時代里有最美的勞動者，平凡的世界中有奮進者的回聲。30年的崗位堅守奉獻，他用敬業奮斗詮釋著對責任的執著追求，以勤學苦練鑄就著精益求精的匠心匠魂，他是勞模精神的踐行者，是馳騁在檢修行業，散發著“勞?！摈攘?，榮獲陜煤集團2022-2023年度勞動模范榮譽稱號的神南產業發展公司馬志平。

把擔當書寫在一線

“大伙兒，咱們抓點緊，爭取在大年初一之前完成檢修任務?！?/p>

“放心吧，老馬，有您帶著干，完成絕對沒問題。”

這是2024年大年三十，馬志平帶著隊友入井搶修某礦減速器的一幕。從得知該礦減速器出現重大問題影響運行，需要入井提供技術服務，到抵達礦方有條不紊地查看設備，憑著過硬的技術，迅速找到問題根源所在，并解決問題。整整21個小時，在除夕夜的萬家燈火時，以高昂的斗志，他們拼爭搶創在一線，交出了一份份“實干保安”的滿意答卷，他用敬業奉獻彰顯著“神南服務”。

今年50歲的馬志平從事煤炭行業檢修工作整整30年，從接觸一線工作起，“陌生”和“學習”兩組詞語成為伴隨馬志平人生成長路上的“關鍵詞”。

他從了解每一項制度、認識每一個設備配件、研讀每一張圖紙，隨著時間的推移，他了解了液壓支架、綜采三機、采煤機等專業知識，成為液壓支架、采煤機、刮板輸送機、自移機尾……疑難問題的檢修“專家”。隨著技能的提升，見識變廣了，嗓門變大了、皺紋變多了，成為一名名副其實的煤炭行業“檢修工人”。

將問題解決在現場

科技創新成果120多項，五小成果15多項，解決各類技術難題50余項；神南產業發展公司“勞動模范”“產業好人”“年度最有影響力品牌人物”……這些是馬志平在神南產業14年來辛勤工作所獲得的斐然成績。

2021年，因為工作需要馬志平接任了機電設備維修中心三機車間經理一職。面對新使命，他堅守初心，創新性開展安全管理工作，針對檢修中遇到的各種生產難題，主動給自己壓擔子，三天兩頭跑現場，有時一待就是一整天。

“喊破嗓子不如干出樣子！”是他最真實的寫照。去年9月份，馬志平所在的車間在檢修刮板機頭推移部時，發現連接頭變形嚴重，檢修人員一籌莫展沒有解決方案，馬志平知道這一事情后，立即趕到現場勘察，然后召開會議制定技術方案，帶頭解決問題，歷時3天順利完成設備檢修任務，解決了生產所需。

2023年車間共完成設備大（項）修56臺套，搶修緊急問題就不少于20次。面對一場場攻堅戰，馬志平帶領全車間干部職工主動攻堅，克服時間緊、任務重、難度大等諸多困難，并帶領所在車間團結拼搏，奮勇爭先，以安全生產管理為落腳點，以質量標準化工作為切入點，以制度建設、執行力為保障，不斷開創了安全管理新局面。

把技術傳授給新人

“好技術要用到刀刃上，年輕人是未來的希望，更重要的是對技術的傳承，不能有教會徒弟餓死師傅的思想?！瘪R志平很重視車間職工的傳幫帶工作，他是這樣說的，也是這樣做的。

為此，在強化自身業務能力的同時，他把自己掌握的技術毫無保留地傳授給身邊的工友，并努力幫助青年技術人員提高技能水平。在他的幫助下，青年職工薛軍軍迅速脫穎而出，并先后完成“冷卻器電動打壓測試裝置”“減速器齒輪間隙調整工藝優化”“履帶式轉載破碎機液壓操作系統改造”等多項技術創新，成為三機、錨桿機、減速器的“行家里手”。

與此同時，馬志平還注重在降本增效上下功夫，在設備改造中碰到難題時，他帶領年輕人積極組織開展交流研討，在細化、量化、深化管理上下功夫，達到降本增效工作有辦法、有措施、有效果。經他潛心研究完成了一種雷波泵站噴霧泵外置單元研究應用；多種類減速器測試試驗臺；獲得了2項實用新型專利證書，提高效率25%以上，年均增加收益30多萬元，為年輕人如何扎實地創新性開展工作樹立了榜樣。

不馳于空想，不騖于虛聲，而惟以求真的態度做踏實的功夫。多年來，馬志平在工作中真抓實干、守正創新、擔當作為，用榜樣的力量為年輕人領航，為持續創建一流企業，實現高質量發展奮斗不息。（侯姣 張磊）